Alla som byter jobb vill komma igång och börja leverera värde så snabbt som möjligt och hålla tempo i lärandet. Jag skrev lite om det på HR Sverige tidigare idag. Då riktat mot blivande personalvetare. Nu i kväll insåg jag att det är läsvärt för alla som har ambitioner att utvecklas och avsett bransch eller roll.
Kom gärna med synpunkter för jag lär mig fortfarande.
Vilket är ditt bästa tips?